​近日，达州市乡镇行政区划和村级建制调整改革“后半篇”文章专项工作领导小组印发了《建立片区内审协同监督机制推进基层治理工作方案》，决定在乡镇（街道）全覆盖设立内审机构或明确职责，以2-5个乡镇内审机构为基础，分片区设立内部审计工作站。为推动改革落地，达州市审计局采取“三”“七”举措，积极推动乡镇片区内审协同监督机制落实生效。

——建立三项机制，促形成制度保障。一是明确市县责任。市审计局统筹牵头全面工作，明确内审科室具体抓落实，相关科室配合协同推进。县级审计机关承担主体责任，按照《方案》要求落实具体工作任务。二是领导挂包推进。明确一名分管领导（协同体）挂包联系一个县，采取实地调研、定期调度等方式，促进县级审计机关完成各项任务。三是强力推动实施。市局成立片区内审协同监督机制推进工作领导小组，办公室设在内审科，采取“周调度”“月通报”措施推动实施。县级审计机关每周向推进办报送工作任务完成情况，推进办每月向市两项改革办报送相关情况并通报各地完成情况，适时采取深入县级审计机关现场召开工作推进会等方式推动任务落实。

——抓实七项工作，促强化工作措施。县级层面3项。一是积极汇报。县级审计机关及时向当地党委、政府汇报完成此项改革的重要意义。二是制定方案。推动县级审计机关结合当地实际情况，限时出台具体实施方案，完成征求意见和汇报审批。三是做好培训。县级审计机关加大对乡镇片区审计站内审人员的业务指导和培训力度。市级层面4项。一是制定《乡镇片区内部审计业务流程》。二是制定《2022年内部审计工作指导意见》。三是制定《乡镇片区审计站管理制度》。四是制定《乡镇片区审计站业务文书模板》。